El director del instituto, Zoé Robledo, informó que la nueva propuesta contempla un aumento de 4% al salario tabular y otro 4% a prestaciones. También adelantó medidas para atender el desabasto de medicamentos, el rezago quirúrgico y las condiciones laborales del personal.
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) elevó a 8% su propuesta de incremento salarial para cerca de medio millón de trabajadores, luego de que la oferta inicial de 6.8% fuera rechazada el pasado 14 de octubre durante la consulta convocada por el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS).
El anuncio fue realizado este miércoles por Zoé Robledo, director general del IMSS, en un mensaje a medios junto con Marath Bolaños, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).
La nueva propuesta contempla un incremento de 4% al salario tabular y otro 4% a las prestaciones, correspondiente a la ayuda para el pago de renta de casa habitación. El ajuste representa una mejora de 1.2 puntos porcentuales respecto de la oferta original.
Robledo explicó que el Consejo Técnico del instituto aprobó el aumento adicional esta mañana, luego de las conversaciones sostenidas durante los últimos días con la dirigencia sindical, las cuales concluyeron la noche anterior.
El funcionario sostuvo que la propuesta es consistente con la política salarial de los últimos siete años y afirmó que el incremento responde a las demandas de los trabajadores.
Según Robledo, en tres ocasiones durante los últimos 23 años el aumento global ha alcanzado 8%, las más recientes en 2024 y 2025. Añadió que el incremento de 4% al salario tabular supera la inflación y representa una mejora en el poder adquisitivo del personal. También señaló que es la segunda ocasión en 14 años en que el aumento al salario tabular alcanza ese porcentaje.
IMSS anuncia basificación de 10 mil 939 trabajadores
Además de la propuesta salarial, el director del IMSS adelantó que esta semana presentará ante el Consejo Técnico un plan integral de compromisos dirigido tanto a los trabajadores como a los derechohabientes.
La estrategia, explicó, deriva del programa Escucha Activa Piso por Piso, aplicado en 277 hospitales y clínicas del instituto, y contempla acciones para atender la falta de personal, el abasto de medicamentos, el equipamiento y las condiciones de las instalaciones médicas.
Uno de los puntos centrales será la basificación de 10 mil 939 trabajadores que actualmente carecen de contrato. Robledo indicó que muchos de ellos fueron incorporados durante la pandemia de covid-19, hace seis años.
Las plazas corresponden a distintas categorías, entre ellas enfermería, medicina, camilleros, personal de limpieza, laboratoristas y técnicos de rayos X, entre otras.
De acuerdo con el funcionario, la incorporación de este personal permitirá fortalecer los servicios de urgencias, hospitalización, cirugía, consulta y farmacia, además de contribuir a atender la sobrecarga laboral en distintas áreas.
Medidas contra el desabasto de medicamentos
En materia de medicamentos e insumos, el plan contempla atender los pedidos emergentes de los hospitales, digitalizar la receta colectiva y habilitar una plataforma para que los pacientes puedan reportar de manera individual los faltantes.
También se prevé modernizar los almacenes y las farmacias de las unidades médicas.
Respecto del equipo médico, Robledo anunció una dotación adicional de materiales básicos para los servicios, incluidos baumanómetros, termómetros, oxímetros, laringoscopios y bombas de infusión. Asimismo, el instituto realizará una compra de equipo para reforzar el soporte vital.
El mantenimiento de las instalaciones será otro de los rubros incluidos en la estrategia. Las acciones abarcarán baños, sistemas de aire acondicionado, tomas de oxígeno, redes de gases medicinales, comedores, vestidores y refacciones para equipos electromecánicos.
En cuanto al mobiliario, se contempla sustituir piezas deterioradas, como carros de curación, mesas Pasteur, mesas puente, sillas de ruedas y sillas para baño. También se prevé remodelar equipo de oficina.
Recetas con vigencia de 30 días y atención directa a pacientes
El plan también incluye medidas para mejorar la atención a los derechohabientes. El titular del IMSS afirmó que se buscará garantizar información oportuna y directa para los pacientes y sus familiares, especialmente en los servicios de urgencias y hospitalización.
Entre las acciones anunciadas están el fortalecimiento del trato digno, la orientación a los usuarios y el surtimiento completo de las recetas médicas.
Además, se ampliará de 72 horas a 30 días la vigencia de las recetas y se habilitará la plataforma recetacompleta.gob.mx, así como una línea telefónica para reportar casos en los que no se entreguen todos los medicamentos prescritos.
Programan 31 mil 700 cirugías adicionales
Para atender el rezago quirúrgico, Robledo anunció la realización de 31 mil 700 procedimientos adicionales en turnos nocturnos y durante los fines de semana.
Entre las intervenciones previstas se encuentran cirugías de cataratas, colocación de prótesis de rodilla y cadera, operaciones de vesícula y hernias, así como procedimientos relacionados con la matriz.
Las medidas forman parte del plan integral que el director general del IMSS presentará ante el Consejo Técnico, con el propósito de atender las necesidades del personal y mejorar los servicios que reciben los derechohabientes.
